Marketing Manager (m/w/d) Social Media

zu sofort # cobus concept


  • Karriere COBUS ConCept

COBUS Holding & Services GmbH

Rheda-Wiedenbrück

mit Berufserfahrung

Vollzeit, 40h/Woche

Ab sofort und unbefristet

#influencer
#Team COBUS

Als Marketing Manager (m/w/d) Social Media übernehmen Sie bei uns die Verantwortung für die professionelle Außendarstellung des Unternehmens auf unseren externen Plattformen und bereiten Content zielgruppengerecht auf.


Unsere Benefits

Verantwortung/Aufgaben

Ziele
professionelle Außendarstellung der COBUS Gruppe auf zielgruppengerechten Plattformen | Stärkung der Marke COBUS im Innen- und Außerverhältnis

Aufgaben
Identifikation, Planung und kommunikative Umsetzung von strategischen Themen für externe und interne Zielgruppen mit Schwerpunkt Social Media | Planung und Umsetzung von Social-Media-Kampagnen sowie zielgruppengerechte Steuerung des Contents (Postings, Podcasts, Storytelling u. a.) inklusive Verantwortung für das Community Management | Erstellung von Content- und Image-Videos für unsere Marketing- und Karriere-Seiten | Erschließung neuer relevanter nationaler und internationaler Kanäle | Schaltung von Anzeigen und Kampagnen sowie Retargeting mit dem Ziel der Leadgenerierung

Interne Tools

CAS genesisWorld | Microsoft Office | ADOBE Creative Suite

Führung
keine Führungsverantwortung



Qualifikation

Erfahrung
Erfahrungen im Umgang mit Social Media-Kanälen erforderlich

Fachlich
Ob Quereinsteiger oder studiert: Hauptsache berufliche Erfahrung im Social Media Marketing | Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch kombiniert mit Schnelligkeit, Detailsicherheit und Interesse an IT-orientierten Themen | Ausgeprägte Leidenschaft für Social Media und ein sehr gutes Gespür für digitale Trends | Gespür für guten Content, Interesse am Storymining, Kreativität, Flexibilität, und Eigeninitiative | Erfahrung mit Tracking-/Analyse-Tools (z. B. Facebook Analytics und Google Analytics)

Sozial
Unternehmerisches Denken und Handeln | Sicheres und freundliches Auftreten | Kommunikationsstärke | Kooperations- und Teamfähigkeit | Einsatzbereitschaft | Verantwortungsbewusstsein

Stärken
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift | Service- und Dienstleistungsorientierung | Proaktive und selbstständige Arbeitsweise



Kollegen/Teams

Größe
19 Kolleginnen und Kollegen im Bereich Verwaltung | 2 im Marketing-Team

Sprachen
Deutsch | Englisch

Hierarchie
flache Strukturen | kurze Entscheidungswege | hohes Maß an selbstbestimmtem Arbeiten



Perspektiven/Chancen

Training
strukturierte Einarbeitung mit zugeordneten Paten | E-Learning-Portal | interne und externe Fort- und Weiterbildungen | großer Know-how-Pool im Intranet

Karriere
transparente Weiterentwicklung und strukturierte Entwicklung des eigenen Kompetenzprofils

Sonstiges
Einbringen eigener Ideen und Erfahrungen | Gestaltungsmöglichkeiten | selbstorganisiertes Arbeiten | schnelle Übernahme von Verantwortung  


Unternehmen/Wir

Name
COBUS ConCept

Standorte
Rheda-Wiedenbrück
ist eine Perle mitten in Ostwestfalen, welche durch ihren kleinstädtischen Charme einerseits und durch eine gute Anbindung an die umliegenden Großstädte andererseits besticht.

Münster ist eine Großstadt, welche Altstadtflair mit den klassischen Attributen einer Studentenstadt verbindet. Man kann sich hier nach der Arbeit nicht nur wunderbar erholen, sondern auch vielfältigen, ganz unterschiedliche Aktivitäten nachgehen und seine Freizeit allen Altersgruppen entsprechend gestalten.

Dortmund
Eine Stadt mitten im Ruhrgebiet, die nicht nur für den Fußball bekannt ist, sondern auch einen Mix aus Erholungsmöglichkeiten aber auch attraktiven Freizeitangeboten bereithält.

Größe
125 Mitarbeiter

Branche
IT-Beratung und -Dienstleistung

Besonderheiten
Kunden aus dem Mittelstand | inhabergeführt | keine externen Investoren | hohe Arbeitsplatzsicherheit | regelmäßige "KVP-Tage" | hohe Dynamik

Atmosphäre
besonderes kollegiales Miteinander | sehr beständiges Team | offene Türen | Geschäftsführung auf Augenhöhe | ausgereifte Feedbackkultur | gemeinsam erarbeitete Leitlinien | tolle Teamevents im großen und kleinen Kreis | offene Kommunikation | familiärer Umgang



Ablauf/Alltag

Arbeitszeiten
Gleitzeit | Vertrauensarbeitszeit | 40 Std./Woche | Montag bis Freitag

Reisen
keine

Dresscode
„Business casual"

Arbeitsplatz
moderne Bürogebäude | lichtdurchflutete Räume | kurze Wege | kostenlose Parkplätze vor der Tür | Terrasse, Dachterrasse, Garten mit Teich und Grillplatz | kostenlose Getränke | Kaffeevollautomat mit allen Variationen

Material
Laptop 


Rahmen/Monetäres

Gehalt
Festgehalt

Extras
betriebliche Altersvorsorge | Job-Rad | Jubiläumsprämien | VL

Urlaub
30 Tage/Jahr

Arbeitsort
Rheda-Wiedenbrück

Sonstiges
unbefristeter Arbeitsvertrag



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